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面试都欠奉，直接把这个亲手把自己老婆送上领导床的人给过滤掉了。
首先陈平找来谈话的是两个冷衙门干部，工会主席李晓华和关工委主任吴玉生，这两个人能力平平，但是却很能顺着陈平的想法回答。
本来这也无可厚非，毕竟陈平是镇长，而且也才干掉了前党委书记，甚至还在华西新市村的挂牌大会上公然挑衅无锡副市长和江阴市长，他们作为这样强势领导的下属，理应是要跟着领导的想法走，但是他们却并不是那种有着独当一面能力的领会领导意思，而是像秘书一样，一切以领导的意思马首是瞻，无论对错。
陈平明白这两个家伙兴许是冷衙门蹲久了，很想跳出冷衙门求个肥缺，所以才会有这样的举动，不过不管怎么说，这显然不是陈平想要的干部。
然后是流动人口管理办的副主任梁向康，他是党政办主任张铁雄的同学，这位梁主任的能力倒是比那两位常年蹲守冷衙门的干部同志要强很多，最主要的是他在遵循领导意思的同时，还有独当一面的能力。如果说唯一美中不足的话，就是他以前并没有处理过有关审计方面的工作。
最后是审计办的副主任文剑斌，这个人各方面都是一般，如果非要说他哪点优秀的话，那就是他原本就是审计办的干部，对审计办的工作门清道熟，升他担任审计办主任可以直接上手。
还真是瘸子里挑将军啊！
在送走了最后一个谈话的干部以后，陈平如是的在心里感慨道，不过想想也是，华士镇固然有华西村这么个天下第一村，但总的来说还只是江阴的一个普通乡镇，比不上临近的周庄和新桥，所以要真能找出那么多能人异士，那华士镇早就应该超过东莞的虎门镇成为中国经济第一乡镇了。
不过纵然如此，想想自己在这里艰难的抉择，而几个参加候选的干部，一个个在自己的办公室里像是刚考完试的学生一样，着急等待着老实揭晓成绩。
这也难怪，毕竟官场上的位置，尤其是那些能捞钱的肥缺位置，无论什么时候都是一个萝卜一个坑的，一旦有人占了这个坑，大多数都是能干多久就干多久的，甚至有人连升迁都未必愿意，也要霸占着这个肥缺职位的。
因此，往往这种肥缺位置都是要几年甚至是十几年才能等到的机会，所以他们肯定是要赌上一切去争取的。
这样的想法能人非常有种掌控别人生死的感觉，这只怕也是很多人想当领导的另一个原因所在，不过对于陈平来说，他可不仅仅只是想掌握几个科员干部的生死，他更希望掌握的是一个市甚至是一个省。
陈平最后选择的是流动人口管理办副主任梁向康，原因很简单，他是张铁雄的同学，而张铁雄自从高山被扳倒以来，一直是跟着陈平的，完全算是陈平一个派系的人了。
官场都是裙带关系，陈平要想在官场上混也自然要遵守这条规矩，因为人都是自私的，如果一个领导不提拔自己人而去提拔外人，那么还会有谁愿意给这样的领导当自己人呢？一旦一个领导失去了所有下属，那还能算什么领导呢？
正因为考虑到了这个因素，陈平才选择了梁向康，当然更重要的一点，就是梁向康这个人也确实有些能力，也年轻，不会像年纪稍大了的审计办副主任文剑斌一样，会想着在自己任期的最后阶段，大捞一笔然后退隐。
水至清则无鱼，尤其还是审计办这么个天天和钱打交道的部门，不贪根本就是天方夜谭的事情。
所以陈平可以容忍自己手下的官贪，但却不能容忍他们除了贪就不会做其他任何事情，要知道，华西新市村刚刚成立，刘江海和袁林伟都紧盯着这里，陈平更需要有一个有活力的审计部门来进行监管，这也是陈平选择了梁向康的最重要原因。