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不过,很显然,王宇是不可能不去尝试一下第一梯队的天使投资,就直接接受韩娜的“好意”的。
“娜姐!你的合作意向,我很心动的,真的!我发誓,但公司不是我一个人的,所以我得去和我两个创业的同学商量一下,过段时间给您答复,您看行吗?”
王宇起身,略微谄媚的端茶送水。
韩娜笑着接过了他递过来的茶水,王宇打的什么小心思,她还不知道吗?
不过,她也只是顺手为之,后面HQ集团的线上平台,也该提上记事日程了。
倒不是为了针对图图设计,而是为了提前一步,比BQ集团的肖毅更快整合行业资源,压住BQ一头。
一时间两人倒是各怀心思,达成了一致。
韩娜下了颗闲棋,王宇留下条后路,这才叫双赢呢!
王宇之后就陪着韩娜在茶室口花花了一会,然后在图图设计的楼下,挥手送别了她。
回到图图设计,采波姐第一时间热情的跑了过来。
“宇哥!你这到底什么家庭啊!创业是不是就属于体验生活啊!”
王宇笑了笑,故作高深:“本来还想做出点成绩再给我姐知道呢,没办法,泄底了呢!”
额~
听到王宇这么说,采波姐直接有亿点点悲伤。
为什么,有颜值、有能力、还有家产,王宇为什么能全占了啊!
王宇也不过多解释,这样的误会有助于图图设计撑过这个月。
当公司面临危机,你是老板,你会坦白???
别幼稚了,梭哈,全部梭哈,要么翻本赚回来,实在不行,就学江南皮革厂的黄鹤,带着小姨子跑路呗!
相比于黄鹤,王宇只是让他们误以为自己出来创业有家里兜底,给他们吃个定心丸,安心为图图设计工作而已啊!
不得不说,王宇也是老板界的带善人了。
王宇在图图设计,给各位元老级别员工,展望了一下第三轮融资后的美好前景,鼓励大家做卷王,卷出美好的明天。
之后王宇就带着采波姐,去装修了一半的办公室了。
“这椅子质量确实可以~”
王宇坐在老板椅上,整个人压着转了两圈,这质量,确实能承受两个人的重量。
别误会,王宇单纯的担心以后自己会幸福肥而已。
随后王宇吩咐采波姐搬个椅子过来,然后开始给她说一下后面的图图设计需要优先做的“表面”工作。
第一:公司架构必须简易的搭起来,事情必须要找得到对应的人,
主要是简单的管理框架搭建,现在图图设计的员工,都是技术性人员为主,
业务开发、维护售后等,都是他们一人身兼数职了,
要不是有王宇分配原始股的胡萝卜吊着,这些南大的天之骄子早跑了。
第二:塑造企业文化,这是文雅的说法,实际就是王宇不想给钱,就要用软洗脑,变相实现员工对公司价值观认同,自发创造更多的正反馈。
第三:顾问计划,没错!王宇都把两个606拉过来了。
叶茹庭都被他以,爱我就帮我为名,拉来给自己做个“秘书”充场面了。
不管他们在电视剧里的能力展现出多少吧!至少配角脸的能力,比大众脸有保障吧!